{"id":17,"date":"2023-04-01T00:00:24","date_gmt":"2023-03-31T22:00:24","guid":{"rendered":"http:\/\/qualificalia.com\/?page_id=17"},"modified":"2024-02-05T22:29:20","modified_gmt":"2024-02-05T21:29:20","slug":"bdc","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/qualificalia.com\/en\/bdc\/","title":{"rendered":"Balance de Competencias"},"content":{"rendered":"
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Balance de Competencias<\/span><\/h3><\/span><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Herramienta de orientaci\u00f3n para el autoan\u00e1lisis de la trayectoria formativa y laboral, que busca identificar las competencias profesionales y la mejora de la empleabilidad de las personas<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\tBalance de competencias\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tAutoan\u00e1lisis de competencias\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tReconversi\u00f3n profesional\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tProyecto personal y\/o profesional\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tAtenci\u00f3n personalizada\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Nuestras modalidades de orientaci\u00f3n<\/span><\/h3>

Consiste en un an\u00e1lisis de los conocimientos, las destrezas y las competencias que posee una persona, incluidas sus aptitudes y motivaci\u00f3n, con el fin de definir un proyecto de carrera profesional y\/o planificar una reconversi\u00f3n profesional o un programa de formaci\u00f3n<\/p>\n<\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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01 fase de acogida<\/span><\/h4><\/span><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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La primera fase del Balance de Competencias, conocida como la \u00abfase de acogida\u00bb, tiene como objetivo\u00a0establecer las reglas para su desarrollo\u00a0por un lado (\u00bfcu\u00e1les son las etapas, cu\u00e1l es el momento y cu\u00e1les son los m\u00e9todos y las t\u00e9cnicas utilizadas? \u00bfC\u00f3mo se determinan las conclusiones?) Y para\u00a0identificar las necesidades espec\u00edficas del receptor.\u00a0En general, es el momento en que se firma el contrato de\u00a0compromiso con la evaluaci\u00f3n de competencias entre\u00a0el centro de balance y el beneficiario.\u00a0Se lleva a cabo principalmente en forma de una entrevista individual de informaci\u00f3n.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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02 fase de investigaci\u00f3n<\/span><\/h4><\/span><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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La segunda fase de investigaci\u00f3n del balance de competencias es conocida como la fase de la historia de vida. En esta etapa, se recopila informaci\u00f3n detallada sobre la trayectoria de vida del individuo, incluyendo su educaci\u00f3n, experiencias laborales y personales, habilidades, intereses y valores. Se utiliza una variedad de t\u00e9cnicas de entrevista y cuestionarios para obtener informaci\u00f3n detallada y relevante. Esta informaci\u00f3n se utiliza para identificar patrones y tendencias en la vida del individuo, y para establecer una comprensi\u00f3n m\u00e1s profunda de sus habilidades y competencias. Esta fase es importante porque proporciona una visi\u00f3n hol\u00edstica de la persona y su contexto, lo que ayuda a identificar oportunidades y desaf\u00edos en su desarrollo profesional y personal.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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03 fase de s\u00edntesis<\/span><\/h4><\/span><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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La tercera fase del balance de competencias es la fase de s\u00edntesis, en la cual se realiza una evaluaci\u00f3n global de los resultados obtenidos en las fases anteriores. Se analizan los datos recopilados y se elabora un informe que resume las habilidades y competencias del individuo, as\u00ed como los objetivos y estrategias espec\u00edficas para el desarrollo de dichas habilidades. En esta fase, se establecen planes de acci\u00f3n y se identifican las oportunidades de desarrollo y formaci\u00f3n necesarias para alcanzar los objetivos definidos. El informe final se presenta al individuo para que pueda tener una visi\u00f3n clara y detallada de sus habilidades y competencias y c\u00f3mo puede mejorarlas.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Accede al cat\u00e1logo de las competencias transversales<\/a><\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Balance de Competencias Herramienta de orientaci\u00f3n para el autoan\u00e1lisis de la trayectoria formativa y laboral, que busca identificar las competencias profesionales y la mejora de la empleabilidad de las personas Balance de competencias Autoan\u00e1lisis de competencias Reconversi\u00f3n profesional Proyecto personal … <\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":14625,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"pmpro_default_level":"0","footnotes":"","_wp_rev_ctl_limit":"2"},"class_list":["post-17","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","pmpro-has-access"],"acf":[],"yoast_head":"\nBalance de Competencias — QUALIFICALIA\u00ae<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/qualificalia.com\/en\/bdc\/\" \/>\n<meta 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