Orientarse al objetivo

El programa PANDORA forma parte de la plataforma HERMES con el fin de promover la formación y la acreditación de las competencias transversales vinculadas a la dimensión de la sostenibilidad para la sociedad del siglo XXI.

La estructura del programa PANDORA comprende seis programas en los que se desarrollan las siguientes competencias transversales:

• • Proyecto HIPERION: Orientarse al objetivo
  • Proyecto HEMERA: Tener una dedicación
  • Proyecto ATLAS: Cumplir el compromiso
  • Proyecto PSIQUE: Desarrollar la autonomía
  • Proyecto NÉMESIS: Seguir la norma
  • Proyecto HORME: Perseverar en la tarea

En estos proyectos encontrarás diferentes microcredenciales orientadas a los resultados de aprendizaje esperados en cada competencia específica. En este sentido, los resultados de aprendizaje obtenidos contribuyen a la creación de los itinerarios formativos que abarcarían hasta seis niveles de complejidad. Estos niveles se alcanzan una vez que se superan los umbrales de evaluación necesarios, demostrando así la adquisición de la competencia transversal. Todas las microcredenciales han sido organizadas de acuerdo al Marco Europeo de Cualificaciones (EQF), y se ajustan a las recomendaciones europeas en esta materia.

En el mundo actual, las competencias transversales son esenciales para el éxito en cualquier campo. Identificarlas y comprender su impacto puede ser desafiante. Usar personajes de la mitología como metáforas para estas competencias no solo facilita su comprensión, sino que también enriquece nuestra perspectiva. Cada deidad, titán o ninfa encarna una habilidad única, brindando ejemplos tangibles y memorables. La conexión entre la antigua mitología y las habilidades contemporáneas nos ofrece una forma intrigante de explorar y cultivar estas competencias, guiándonos en la mejora personal y profesional a través de la rica narrativa de los mitos. Esta analogía no solo enriquece nuestro entendimiento de las competencias, sino que también nos impulsa a fomentar estas cualidades con mayor determinación y sentido de propósito. Con la denominación de Proyecto HIPERION, queremos identificar y desarrollar todo lo referente con esta competencia transversal.

HIPERION

La figura mitológica de Hiperión, en la mitología griega, era el titán primordial del Sol y la luz. Su relación conceptual con la competencia transversal de orientarse al objetivo puede establecerse a través de su rol como el dios del Sol, y su capacidad para representar el enfoque y la dirección hacia un objetivo claro y definido.

— Identificación de metas y objetivos. Hiperión como el dios del Sol personifica la claridad y la luz que permiten una visión clara y definida. De manera similar, la competencia de orientarse al objetivo implica identificar metas y objetivos con precisión, como si estuvieran iluminados por la luz del Sol, sin ambigüedades ni confusiones.

— Establecer planes de acción concretos. El Sol sigue una trayectoria predecible, siguiendo un curso establecido a través del cielo. De manera análoga, la competencia de orientarse al objetivo implica desarrollar planes de acción concretos y bien definidos para alcanzar las metas establecidas.

— Medir el progreso y el desempeño. En la mitología, el Sol nos da la percepción del paso del tiempo, ya que su movimiento determina los días y las estaciones. Del mismo modo, la competencia de orientarse al objetivo requiere la capacidad de medir el progreso hacia las metas y evaluar el desempeño para asegurarse de estar avanzando en la dirección correcta.

— Tomar decisiones efectivas para lograr resultados deseados. Hiperión, como una deidad que representa la luz y la claridad, puede ser visto como un símbolo de sabiduría y discernimiento. La competencia de orientarse al objetivo implica tomar decisiones informadas y efectivas para ajustar los planes, superar obstáculos y asegurar que se logren los resultados deseados.

En resumen, Hiperión, como el dios del Sol y la luz, puede ser asociado con la competencia transversal de orientarse al objetivo debido a su capacidad para representar la claridad, el enfoque y la dirección hacia metas y objetivos concretos. Así como el Sol ilumina el camino y guía el paso del tiempo, la orientación al objetivo nos permite identificar, planificar, medir y tomar decisiones efectivas para alcanzar nuestros propósitos y resultados deseados.